Бос лауазым

Жарияланды: 06.12.2022 ж.

«Ш.Есенов атындағы Каспий технологиялар және инжиниринг университеті» КеАҚ 
2022-2023 оқу жылына әкімшілік-басқару персоналы бойынша бос лауазымға конкурс жариялайды:

 

Үздіксіз білім беру институты басшысы

Біліктілік талаптары:

1) жоғары кәсіптік білімі;

2) ғылыми-педагогикалық жұмыс өтілі кемінде 5 жыл; 

3) ғылыми дәрежесінің немесе ғылыми атағының болуы.

 

ҚАЖЕТТІ ҚҰЖАТТАР ТІЗІМІ:

1) конкурсқа қатысуға өтініш;

2) түйіндеме.

Конкурсқа қатысуға тапсыратын құжаттарды қабылдау мерзімі: 2022 жылғы 20 желтоқсан, сағат 10:00-ге дейін.

Конкурс өтетін күні және жері: 2022 жылғы 23 желтоқсан, Ақтау қаласы, 32 ш/а, Есенов университетінің бас ғимараты.

Жарияланды: 18.10.2022 ж.

«Ш.Есенов атындағы Каспий технологиялар және инжиниринг университеті» КеАҚ  2022-2023 оқу жылына әкімшілік-басқару персоналы, оқу-көмекші персоналы және кіші  қызмет көрсету персоналы бойынша бос лауазымдарға конкурс жариялайды:

       

Есенов Ғылыми зерттеу институты:

1.Есенов ғылыми зерттеу институты басшысы

Біліктілік талаптары:

1) жоғары кәсіби білім;

2) кандидат немесе ғылыми доктор дәрежесі;

3) ғылыми-педагогикалық жұмыс немесе осы саладағы практикалық еңбек өтілі 5 жылдан кем емес.

 

Сапаны қамтамасыз ету офисі:

2.Халықаралық және ұлттық рейтингтер бойынша жетекші маман:

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) Ағылшын тілін білу;

3) 1 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

Ақпараттық технологиялар басқармасы:

3.Бағдарламашы-интегратор жетекші маман:

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) қосымша кәсіптік білім беру – біліктілікті арттыру бағдарламалары;

3) ақпараттық ресурстарды дамыту саласында кемінде 1 жыл еңбек өтілі.

 

Маркетинг және коммуникация басқармасы:

4.Маркетолог – жетекші маман:

Біліктілік талаптары:

1) жоғары экономикалық білім;

2) Оқу орындарында кемінде 2-3 жыл еңбек өтілі.

 

5.Call center жетекші маман:

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) 1 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

Әлеуметтік қолдау көрсету және жастарды дамыту басқармасы:

6.Басшы:

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) білім беру ұйымында басшылық лауазымда 3 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

7.Спорт үйірмелерін дамыту бойынша жетекші маманы:

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) 1 жылдан кем емес еңбек өтілі;

3) спорттық сертификаттар.

 

8.Медбике:

Біліктілік талаптары:

1) «Мейірбике ісі» мамандығы бойынша орта медициналық білімі немесе «Мейірбике ісі» мамандығы бойынша медициналық білім;

2) 2-3 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

Бизнес және құқық факультеті:

9.Маман:

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) 1 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

      Халықаралық офис:

10.Басшы:

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) білім беру ұйымында басшылық лауазымда 3 жылдан кем емес еңбек өтілі.

– қазақ және орыс тілдерін жетік меңгерген;

– ағылшын тілін еркін меңгеру;

 

ҚАЖЕТТІ ҚҰЖАТТАР ТІЗІМІ:

1) конкурсқа қатысуға өтініш;

2) түйіндеме.

Конкурсқа қатысуға тапсыратын құжаттарды қабылдау мерзімі: 2022 жылғы 28 қазан, сағат 16:00-ге дейін.

Конкурс өтетін күні және жері: 2022 жылғы 31 қазан, сағат 15:00, Ақтау қаласы, 32 ш/а, Есенов университетінің бас ғимараты.

Жарияланды: 12.09.2022 ж.

«Ш.Есенов атындағы Каспий технологиялар және инжиниринг университеті» КеАҚ  2022-2023 оқу жылына әкімшілік-басқару персоналы, оқу-көмекші персоналы және кіші қызмет көрсету персоналы бойынша бос лауазымдарға конкурс жариялайды:

 

     Әкімшілік-басқару персоналы:

  • Президент кеңесшісі 
  • Біліктілік талаптары:
  • жоғары білім;
  1. мамандық бойынша жұмыс өтілі 3 жыл.
  • Президент көмекшісі
  • Біліктілік талаптары:
  •  жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;
  • оқу орындарында кемінде 3 жыл жұмыс өтілі.
  1. MBA білім беру бағдарламаларының басшысы
  2. Ғылым және зерттеу басқармасының басшысы

      Біліктілік талаптары:

      1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

      2) ғылыми дәреже;

      3) білім беру ұйымында басшылық лауазымда 3 жылдан кем емес еңбек өтілі.

  1. Операциялық қызметтер басқармасының басшысы

      Біліктілік талаптары:

      1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

      2) басшылық лауазымында 5 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

  1. Білім беру ресурстарды дамыту орталығының басшысы 

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) ғылыми дәреже;

3) білім беру ұйымында басшылық лауазымда 3 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

  1. Әлеуметтік қолдау көрсету және жастарды дамыту басқармасының басшысы

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) ғылыми дәреже;

3) білім беру ұйымында басшылық лауазымда 3 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

  1. Маркетинг және коммуникация басқармасының басшысы

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) ғылыми дәреже;

3) білім беру ұйымында басшылық лауазымда 3 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

  1. Үздіксіз білім беру институтының басшысы

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) ғылыми дәреже немесе атағы;

3) ғылыми немесе ғылыми-педагогикалық еңбек өтілі 5 жылдан кем емес.

 

  1. Теңіз оқыту-жаттықтыру орталығының басшысы

    Біліктілік талаптары:

1) жоғары кәсіби білім, теңізшілрдің құзыреттілігін бағалау бойынша оқу курсын бітіргені туралы сертификаты болуы керек (IMO үлгілік курсы 3.12),

2) жұмыс тәжірибесі кемінде 5 жыл.

  1. Халықаралық офис басшысы

Біліктілік талаптары:

1) жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

2) қазақ тілі – еркін, орыс тілі – тілі еркін, ағылшын тілі – еркін;

3) білім беру ұйымында басшылық лауазымда 3 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

Білім беру ресурстарды дамыту орталығының Педагогикалық дизайнеры – 1

Заңгер – 1

Тіркеу офисінің маманы – 1

Ақпараттық технологиялар басқармасының техникалық қолдау менеджері – 1

Оқу-әдістемелік басқармасының маманы – 2

Әлеуметтік қолдау көрсету және жастарды дамыту басқармасының маманы – 2

Әлеуметтік қолдау көрсету және жастарды дамыту басқармасының тәлімгері – 1

Әлеуметтік қолдау көрсету және жастарды дамыту басқармасының шығармашылық бойынша жетекші маманы – 1

Маркетинг және коммуникация басқармасының Call center маманы – 1

Құжат айналымының жетекші маманы – 1

Теңіз оқыту-жаттықтыру орталығының зертханашысы – 1

«Инжиниринг» факультетінің оқу-әдістемелік полигонының маманы – 1

Халықаралық офис маманы – 1

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) 1, 3 жылдан кем емес еңбек өтілі;

3) басқарушы лауазымдарға: ғылыми (академиялық PhD) дәреже; біліктілік арттыру курстарынан өткені туралы сертификат (куәлік).

 

Кіші қызмет көрсету персоналы:

Ағаш шебері – 1

Электрик – 1

Аула сыпырушы – 2

Еден жуушы – 1

Жүргізуші – 1

Күзетші – 2

 

Оқу-көмекші персоналы:

Академиялық жұмыс жөніндегі вице-президент референті – 1

Зерттеу және даму жөніндегі вице президент референті – 1

Студенттік істер және қоғаммен байланыс жөніндегі вице президент референті – 1

«Туризм және тілдер» факультетінің маманы – 1

«Бизнес және құқық» факультетінің маманы – 1

«Көлік және энергетика» кафедрасының маманы – 1

«Құқықтану» кафедрасының маманы – 1

«Педагогика» кафедрасының маманы – 1

«Жаратылыстану ғылымдары» кафедрасының маманы – 1

«Халықаралық қатынастар және туризм» кафедрасының маманы – 1

«Инжиниринг» факультетінің оқу-әдістемелік полигонының маманы – 1

 

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) 1 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

 

ҚАЖЕТТІ ҚҰЖАТТАР ТІЗІМІ:

1) конкурсқа қатысуға өтініш;

2) түйіндеме.

Конкурсқа қатысуға тапсыратын құжаттарды қабылдау мерзімі: 2022 жылғы 22 қыркүйек, сағат 10:00-ге дейін.

Конкурс өтетін күні және жері: 2022 жылғы 22 қыркүйек, сағат 15:00, Ақтау қаласы, 32 ш/а, Есенов университетінің бас ғимараты.

Жарияланды: 26.09.2022 ж.

 

«Ш. Есенов атындағы Каспий технологиялар және инжиниринг университеті» КЕАҚ Директорлар кеңесі Есенов колледжінің директоры бос лауазымына орналасуға конкурс жариялайды

 

Конкурсқа қатыса алмайтын тұлға:

– жиырма бес жасқа толмаған;

– бұрын сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық жасаған;

– өтелмеген немесе алынбаған соттылығы бар;

– медициналық арнаулы мекемелерде есепте тұрған;

– Қазақстан Республикасының заңнамасында көзделген өзге де жағдайлар.

 

Біліктілік талаптары:

– тиісті мамандық бойынша жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім;

– білім беру саласындағы педагогикалық жұмыс өтілі кемінде бес жыл, оның ішінде техникалық және кәсіптік, орта білімнен кейінгі білім беру ұйымы басшысының орынбасары немесе басшысы лауазымындағы өтілі кемінде екі жыл;

– педагогтің бірінші немесе жоғары біліктілік санатының, педагог – сарапшының немесе педагог – зерттеушінің немесе педагог-шебердің біліктілік санатының болуы (оқытушылық қызметті жүзеге асыру кезінде);

-немесе “үшінші біліктілік санаты басшысының орынбасары” немесе “екінші біліктілік санаты басшысының орынбасары” біліктілік санатының немесе білім беру ұйымының “бірінші біліктілік санаты басшысының орынбасары” не “басшы-ұйымдастырушы” немесе “басшы-менеджер” немесе “басшы-көшбасшы”біліктілік санатының болуы.

 

Лауазымдық міндеттері:

– Оқу, ғылыми, әдістемелік, әкімшілік-шаруашылық және қаржылық қызметке басшылық етеді;

– Оқу жоспарлары мен бағдарламаларын, оқу процесінің кестелерін, ішкі тәртіп ережелерін бекітеді;

– Ұйымдық құрылымын, штаттық кестесін, лауазымдық нұсқаулықтарын бекітеді;

– Білім алушылар контингентін қалыптастырады, олардың әлеуметтік қорғалуын қамтамасыз етеді;

– Техникалық және кәсіптік білім беруде қоғамдық тамақтандыру, медициналық қызмет көрсету ұйымдарының жұмысына бақылауды ұйымдастыру үшін қажетті жағдайларды қамтамасыз етеді;

– Жұмыс берушілермен және әлеуметтік серіктестермен жұмысты үйлестіреді;

– Қолда бар мүлік пен жабдыққа билік етеді, оқу-материалдық базаны толықтыруды және оны есепке алуды және сақтауды, санитарлық-гигиеналық ережелерді сақтауды қамтамасыз етеді;

– Техникалық қайта жарақтандыруды және материалдық қайта құруды ұйымдастырады-

техникалық база;

– Педагогикалық кеңестің жұмысына басшылық жасайды;

– Білім беру ұйымының білім беру қызметі саласын тиісінше қолдау және кеңейту мақсатында Инновациялық білім беру технологияларын енгізуді және тартуды қамтамасыз етеді;

– Кадрларды іріктеуді және орналастыруды жүзеге асырады, педагогикалық және тәрбие процесінің қажетті деңгейін қамтамасыз етеді, олардың біліктілігі мен кәсібилігін арттыру үшін жағдайлар жасайды;

– Үздіксіз кәсіптік оқыту бойынша білім беру ұйымдарымен бірлескен жұмыс бойынша жалпы басшылықты жүзеге асырады;

– Жұртшылықпен байланысты қамтамасыз етеді, ата-аналармен (оларды алмастыратын адамдармен) жұмысты үйлестіреді. Жоғары, қоғамдық және өзге де ұйымдарда білім беру ұйымының мүдделерін білдіреді;

– Әлеуметтік әріптестік пен халықаралық ынтымақтастықты кеңейту жөніндегі шараларды іске асырады. Уәкілетті органға (құрылтайшыға) білім беру, ғылыми және қаржылық қызметтің нәтижелері туралы жыл сайынғы есепті ұсынады;

– Еңбекті қорғау, қауіпсіздік техникасы жөніндегі заңнама және өзге де нормативтік актілер талаптарының сақталуын қамтамасыз етеді және қауіпсіз еңбекке ықпал етеді.

 

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды қабылдау хабарландыру жарияланған күннен бастап күнтізбелік 10 (он) күн ішінде жүргізіледі.

Конкурстың өткізілетін күні мен орны қосымша хабарланатын болады. Жоғарыда көрсетілген құжаттарды белгіленген мерзімде Корпоративтік хатшыға ұсыну қажет, мекенжайы: 32 шағын аудан, 13-8 кабинет, телефоны: 8 (7292) 788-788 (ішкі. 228).

Жарияланды: 20.09.2022 ж.

 

«Ш.Есенов атындағы Каспий технологиялар және инжиниринг университеті» КеАҚ 

2022-2023 оқу жылына профессор-оқытушылар құрамына жататын педагогикалық қызметкерлердің бос лауазымдарына конкурс жариялайды:

 

«Білім беру» факультеті деканы – 1

«Бизнес және құқық» факультеті деканы – 1

«Ғылым және технологиялар» факультеті деканы – 1

Білім берудің жоғарғы мектебінің директоры – 1

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) ғылыми (академиялық PhD) дәреже немесе MBA дәрежесі немесе Болашақ бағдарламасы бойынша жоғары оқу орнынан кейінгі білім;

3) 2 жылдан кем емес басшы қызметте еңбек өтілі;

4) Білім берудегі менеджмент тақырыбында біліктілік арттыру курсын өткені туралы сертификат (куәлік).

 

 

«Білім беру» факультетінің Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-деканы – 1

«Білім беру» факультетінің Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-деканы – 1

«Туризм және тілдер» факультетінің Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-деканы – 1

«Туризм және тілдер» факультетінің Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-деканы – 1

«Инжиниринг» факультетінің  Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-деканы – 1

«Бизнес және құқық» факультетінің Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-деканы – 1

«Бизнес және құқық» факультетінің Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-декан – 1

«Ғылым және технологиялар» факультетінің Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-деканы – 1

«Ғылым және технологиялар» факультетінің Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-деканы – 1

Білім берудің жоғарғы мектебінің мектеппен байланыс жөніндегі атқарушы директоры – 1

Білім берудің жоғарғы мектебінің академиялық істер жөніндегі атқарушы директоры – 1

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) ғылыми (академиялық PhD) дәреже немесе MBA дәрежесі немесе Болашақ бағдарламасы бойынша жоғары оқу орнынан кейінгі білім;

3) 1 жылдан кем емес басшы қызметте еңбек өтілі;

4) Білім берудегі менеджмент тақырыбында біліктілік арттыру курсын өткені туралы сертификат (куәлік).

 

 

«Педагогика» кафедрасының меңгерушісі – 1

«Дене тәрбиесі және спорт» кафедрасының меңгерушісі – 1

«Әлем тілдері» кафедрасының меңгерушісі – 1

«Менеджмент» кафедрасының меңгерушісі – 1

«Компьютерлік ғылымдар» кафедрасының меңгерушісі – 1

«Іргелі ғылымдар» кафедрасының меңгерушісі – 1

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) ғылыми (академиялық PhD) дәреже немесе MBA дәрежесі немесе Болашақ бағдарламасы бойынша жоғары оқу орнынан кейінгі білім;

3) 1 жылдан кем емес басшы қызметте еңбек өтілі.

 

ҚАЖЕТТІ ҚҰЖАТТАР ТІЗІМІ:

1) конкурсқа қатысуға өтініш (университет президенті атына жазылады, өз қолымен түсінікті жазылуы қажет);

2) ҚР азаматының жеке куәлігі немесе паспорты;

3) кәсіби портфолио:

– жоғары білім туралы диплом, дипломға қосымша, ғылыми/академиялық дәрежесін, ғылыми атағын (бар болған жағдайда) растайтын құжаттардың көшірмелері (егер шетелде алынған болса нострификаттауы мен аудармасы қажет);

– қайта дайындық және біліктілікті арттыру туралы сертификаттар (бар болған жағдайда, соңғы 3 жылда өткен) және оларды салыстырып тексеру үшін түпнұсқалары;

– ғылыми жұмыстар, басылымдар, өнертабыстар және ғылыми мақалалар тізімі (бар болған жағдайда, соңғы 3 жылда шыққан);

– 2022-2023 оқу жылына даму жоспары (оқыту, зерттеу, қоғамға қызмет ету бағыттары бойынша): декандар/ вице-декандар үшін – факультеттің стратегиялық дамуы бойынша егжей-тегжейлі бағдарламасы; кафедра меңгерушілер үшін – кафедраның стратегиялық даму жоспары.

4) соттылығының болмауы туралы анықтама;

5) наркологиялық ұйымның есебінде тұрмайтындығы туралы анықтама;

6) психоневрологиялық ұйымның есебінде тұрмайтындығы туралы анықтама.

 

Конкурсқа қатысуға тапсыратын құжаттарды қабылдау мерзімі: 2022 жылғы 5 қазан, сағат 17:00-ге дейін.

Құжаттар көрсетілген тізімге сәйкес келесі мекен-жай бойынша қабылданады: Ақтау қаласы, 32 шағын аудан, Есенов университетінің бас ғимараты, 5 қабат, Адами ресурстар басқармасы.

Басқа қалалардан тапсыратын үміткерлерге cv@yu.edu.kz 

Конкурс өтетін күні және жері: Ақтау қаласы, 32 шағын аудан, Есенов университетінің бас ғимараты, басқа қалалардан тапсыратын үміткерлерге – онлайн конференция арқылы.

 

Құжаттар пакеті толық емес болып тапсырылған жағдайда үміткер конкурсқа қатысуға жіберілмейді.

«Ш.Есенов атындағы Каспий технологиялар және инжиниринг университеті» КЕ АҚ 2022-2023 оқу жылына әкімшілік-басқару персоналы қызметкерлердің бос лауазымдарына конкурс жариялайды:

Әкімшілік-басқару персоналы:

Президент кеңесшісі 

Президент көмекшісі 

MBA білім беру бағдарламаларының басшысы

Ғылым және зерттеу басқармасының басшысы

Операциялық қызметтер басқармасының басшысы

Білім беру ресурстарды дамыту орталығының басшысы 

Әлеуметтік қолдау көрсету және жастарды дамыту басқармасының басшысы

Маркетинг және коммуникация басқармасының басшысы

Үздіксіз білім беру институтының басшысы

Білім беру ресурстарды дамыту орталығының Педагогикалық дизайнеры – 1

Заңгер – 1

Тіркеу офисінің маманы – 1

Ақпараттық технологиялар басқармасының техникалық қолдау менеджері – 1

Оқу-әдістемелік басқармасының маманы – 2

Әлеуметтік қолдау көрсету және жастарды дамыту басқармасының маманы – 2

Әлеуметтік қолдау көрсету және жастарды дамыту басқармасының тәлімгері – 1

Әлеуметтік қолдау көрсету және жастарды дамыту басқармасының шығармашылық бойынша жетекші маманы – 1

Маркетинг және коммуникация басқармасының Call center маманы – 1

Құжат айналымының жетекші маманы – 1

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) 1, 3 жылдан кем емес еңбек өтілі;

3) басқарушы лауазымдарға: ғылыми (академиялық PhD) дәреже; біліктілік арттыру курстарынан өткені туралы сертификат (куәлік).

 

Кіші қызмет көрсету персоналы:

Ағаш шебері – 1

Электрик – 1

Аула сыпырушы – 2

Еден жуушы – 1

Жүргізуші – 1

Күзетші – 2

 

Оқу-көмекші персоналы:

Академиялық жұмыс жөніндегі вице-президент референті – 1

Зерттеу және даму жөніндегі вице президент референті – 1

Студенттік істер және қоғаммен байланыс жөніндегі вице президент референті – 1

«Туризм және тілдер» факультетінің маманы – 1

«Бизнес және құқық» факультетінің маманы – 1

«Көлік және энергетика» кафедрасының маманы – 1

«Құқықтану» кафедрасының маманы – 1

«Педагогика» кафедрасының маманы – 1

«Жаратылыстану ғылымдары» кафедрасының маманы – 1

«Халықаралық қатынастар және туризм» кафедрасының маманы – 1

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) 1 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

 

 

 

ҚАЖЕТТІ ҚҰЖАТТАР ТІЗІМІ:

1) конкурсқа қатысуға өтініш;

2) түйіндеме.

Конкурсқа қатысуға тапсыратын құжаттарды қабылдау мерзімі: 2022 жылғы 22 қыркүйек, сағат 10:00-ге дейін.

Конкурс өтетін күні және жері: 2022 жылғы 22 қыркүйек, сағат 15:00, Ақтау қаласы, 32 ш/а, Есенов университетінің бас ғимараты.

«Ш.Есенов атындағы Каспий технологиялар және инжиниринг университеті» КЕ АҚ 2022-2023 оқу жылына Профессорлық – оқытушы құрамына жататын «Оқытушы-зерттеуші» бос лауазымдарына конкурс жариялайды:

Құрметті әріптестер!

Сіздерді «Оқытушы-зерттеуші» біліктілік санатын беруге арналған Байқауға (Байқау) қатысуға шақырамыз!

Байқауға қатысу үшін үміткерлер ғылыми-зерттеу бағдарламасын (орындау мерзімі көрсетілген) және 2017-2022 аралығындағы ғылыми жарияланымдарды ұсынады. 

Біліктілік талаптары:

  • 8 ҰБШ деңгейі;
  • мамандығы бойынша жұмыс тәжірибесі кемінде 5 жыл, оның ішінде педагогикалық өтілі кемінде 3 жыл;
  • оқу құралының (оқулықтың), ғылыми зерттеудің, монографияның, ғылыми мақалалардың болуы;
  • мемлекеттік қаржыландырудың ғылыми-зерттеу жобаларының болуы.

«Білім беру» факультеті деканы

Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-декан – 1

Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-декан – 1

  1.  «Педагогика» кафедрасының меңгерушісі – 1
  2. «Педагогика» кафедрасының профессоры – 1
  3. «Педагогика» кафедрасының қауымдастырылған профессоры (доцент) – 2
  4. «Педагогика» кафедрасының профессор ассистенті (аға оқытушы) – 2
  5. «Педагогика» кафедрасының оқытушысы – 2
  6. «Дене тәрбиесі және спорт» кафедрасының меңгерушісі – 1
  7. «Дене тәрбиесі және спорт» кафедрасы: қауымдастырылған профессоры (доцент) – 1 
  8. «Тарих» кафедрасы: қауымдастырылған профессоры (доцент) – 1
  9. «Тарих» кафедрасы: профессоры – 1

 

«Туризм және тілдер» факультеті деканы

Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-декан – 1

Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-декан – 1

  1. «Қазақ филология» кафедрасының меңгерушісі – 1
  2. «Қазақ филология» кафедрасы: профессор ассистенті (аға оқытушы) – 1
  3. «Әлем тілдері» кафедрасының меңгерушісі – 1
  4. «Әлем тілдері» кафедрасы: Орыс тілі және әдебиеті БББ бойынша профессор ассистенті (аға оқытушы) – 7
  5. «Туризм және халықаралық қатынастар» кафедрасының меңгерушісі – 1
  6. «Туризм және халықаралық қатынастар» кафедрасы: Туризм БББ бойынша профессор ассистенті (аға оқытушы) – 1
  7. «Қазақстан халқы Ассамблеясы» кафедрасының меңгерушісі – 1
  8. «Қазақстан халқы Ассамблеясы» кафедрасы: қауымдастырылған профессоры (доцент) – 2 

 

«Инжиниринг» факультеті деканы

Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-декан – 1

Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-декан – 1

  1. «Мұнайхимиялық инжиниринг» кафедрасының меңгерушісі – 1
  2. «Құрылыс инжиниринг» кафедрасының меңгерушісі – 1
  3. «Экология және геология» кафедрасының меңгерушісі – 1
  4. «Машина жасау» кафедрасының меңгерушісі – 1
  5. «Транспорт және энергетика» кафедрасының меңгерушісі – 1

 

«Бизнес және құқық» факультеті деканы

Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-декан – 1

Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-декан – 1

  1. «Экономика» кафедрасының меңгерушісі – 1
  2. «Менеджмент» кафедрасының меңгерушісі – 1
  3. «Құқықтану» кафедрасының меңгерушісі – 1

 

«Ғылым және технологиялар» факультеті деканы

Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-декан – 1

Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-декан – 1

  1. «Жаратылыстану ғылымдары» кафедрасының меңгерушісі – 1
  2. «Жаратылыстану ғылымдары» кафедрасы: Биология БББ бойынша профессор ассистенті (аға оқытушы) – 1
  3. «Компьютерлік ғылымдар» кафедрасының меңгерушісі – 1
  4. «Компьютерлік ғылымдар» кафедрасы: 7М06102-Ақпараттық жүйелер, 7М01503-Информатика БББ бойынша Профессор – 1 
  5. «Компьютерлік ғылымдар» кафедрасы: 6В06103-Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету, 6В06102-Computer engineering, 7М06102-Ақпараттық жүйелер, 7М01503-Информатика БББ бойынша қауымдастырылған профессоры (доцент) – 5
  6. «Компьютерлік ғылымдар» кафедрасы: 6В06103-Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету, 6В06102-Computer engineering БББ бойынша профессор ассистенті (аға оқытушы) – 3
  7. «Компьютерлік ғылымдар» кафедрасы: 6В06103-Есептеуіш техника және бағдарламалық қамтамасыз ету, 6В06102-Computer engineering БББ бойынша оқытушы – 2
  8. «Іргелі ғылымдар» кафедрасының меңгерушісі – 1

 

Теңіз Академиясы деканы 

Академиялық және ғылыми жұмыстар жөніндегі вице-декан – 1

Тәрбие және студенттік істер жөніндегі вице-декан – 1

Теңіз Академиясының қауымдастырылған профессоры (доцент) – 1

Теңіз оқу-жаттықтыру орталығының басшысы – 1

Теңіз оқу-жаттықтыру орталығының әкімшісі – 1

Теңіз оқу-жаттықтыру орталығының нұсқаушысы – 2

 

 

Жоғарыда көрсетілген бос лауазымдар бойынша келесі біліктілік талаптары қажет:

 

  1. Факультет/академия деканы/ вице-деканы.

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) ғылыми (академиялық PhD) дәреже немесе MBA дәрежесі немесе Болашақ бағдарламасы бойынша жоғары оқу орнынан кейінгі білім;

3) 2 жылдан кем емес басшы қызметте еңбек өтілі;

4) Білім берудегі менеджмент тақырыбында біліктілік арттыру курсын өткені туралы сертификат (куәлік).

 

  1. Кафедра меңгерушісі.

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) ғылыми (академиялық PhD) дәреже немесе MBA дәрежесі немесе Болашақ бағдарламасы бойынша жоғары оқу орнынан кейінгі білім;

3) 1 жылдан кем емес басшы қызметте еңбек өтілі.

 

  1. Профессор.

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) ғылыми (академиялық PhD) дәреже және БҒСБК профессор/доцентінің ғылыми атағы;

3) біліктілік арттыру курстарынан өткені туралы сертификат (куәлік);

4) ғылыми-педагогикалық қызметте 8 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

  1. Қауымдастырылған профессор (доцент).

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) ғылыми (академиялық PhD) дәреже; 

3) БҒСБК қауымдастырылған профессордың (доцент) ғылыми атағы;

4) біліктілік арттыру курстарынан өткені туралы сертификат (куәлік);

5) ғылыми-педагогикалық қызметте 5 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

Ескерту:

«Дене тәрбиесі және спорт» дайындық бағыты бойынша профессор-оқытушылар құрамы үшін:

6) «Спорт шебері» атағы, «ҚР еңбек сіңірген жаттықтырушы», Олимпиада чемпионы.

7) 1 және 2 дәрежелі капитанның әскери атағы;

8) әскери оқу орындарында және/немесе әскери-теңіз күштерде басшылық құрамда қызметте еңбек өтілі.

 

  1. Профессор асситенті (аға оқытушы).

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) академиялық магистр дәрежесі; 

3) біліктілік арттыру курстарынан өткені туралы сертификат (куәлік);

4) ғылыми-педагогикалық қызметте 3 жылдан кем емес еңбек өтілі, соның ішінде  оқытушы қызметінде 2 жылдан кем емес, немесе мамандығы бойынша 5 жылдан кем емес.

 «Дене тәрбиесі және спорт» дайындық бағыты бойынша профессор-оқытушылар құрамы үшін:

5) спорт атағы немесе ҚР мемлекеттік марапаты.

 

  1. Оқытушы.

Біліктілік талаптары:

1) жоғары білім;

2) академиялық магистр дәрежесі; 

3) мамандығы бойынша 1 жылдан кем емес еңбек өтілі.

 

 

ҚАЖЕТТІ ҚҰЖАТТАР ТІЗІМІ:

1) конкурсқа қатысуға өтініш (университет президенті атына жазылады, өз қолымен түсінікті жазылуы қажет, жазылған күні және қол қоюмен, университет қызметкерлері өз лауазымын жазып кету керек, сырттан тапсырып жатырған үміткерлер туылған күні мен жылын, білімін/мамандығын жазып кетуі қажет; сонымен қатар бәрі үміткерлер ғылыми дәрежесін, атағын және академиялық дәрежесі мен тапсырып жатырған лауазымы мен білім беру бағдарламасын жазуы қажет );

2) ҚР азаматының жеке куәлігі немесе паспорты (тұруға ықтиярхат, азаматтығы жоқ адамның куәлігі, оралман куәлігі);

3) кәсіби портфолио:

– жоғары білім туралы диплом, дипломға қосымша, ғылыми/академиялық дәрежесін, ғылыми атағын (бар болған жағдайда) растайтын құжаттардың көшірмелері және оларды салыстырып тексеру үшін түпнұсқалары (егер шетелде алынған болса нострификаттауы мен аудармасы қажет);

– беретін/оқытатын пәндер бойынша 72 сағаттан кем емес қайта дайындық және біліктілікті арттыру туралы сертификаттар(бар болған жағдайда, соңғы  3 жылда өткен) және оларды салыстырып тексеру үшін түпнұсқалары;

– кәсіби және/немесе халықаралық сертификаттауларды растайтын құжаттардың көшірмелері (бар болған жағдайда) және оларды салыстырып тексеру үшін түпнұсқалары;

– ғылыми жұмыстар, басылымдар, өнертабыстар және ғылыми мақалалар тізімі (бар болған жағдайда, соңғы 3 жылда шыққан);

– силлабус (слайд түрде);

– сабақтан үзінді (слайд немесе видео түрінде, сабақтың құрылымы, бағалау және оқыту әдістемелері көрсетілуі/айтылуы қажет);

– 2022-2023 оқу жылына даму жоспары (оқыту, зерттеу, қоғамға қызмет ету бағыттары бойынша): декандар/ вице-декандар үшін – факультет//академияның стратегиялық дамуы бойынша егжей-тегжейлі бағдарламасы; кафедра меңгерушілер үшін – кафедраның стратегиялық даму жоспары.

4) соттылығының болмауы туралы анықтама;

5) наркологиялық ұйымның есебінде тұрмайтындығы туралы анықтама;

6) психоневрологиялық ұйымның есебінде тұрмайтындығы туралы анықтама;

7) ҚР ДСМ 2020 жылғы 15 қазандағы № ҚР ДСМ-131/2020 бұйрығымен бекітілген 075/у нысанындағы (бұрын 086 анықтамасы) дәрігерлік кәсіби-консультациялық қорытындысының анықтамасы (тек қана конкурстан өткен адамдар тапсырады). 

Конкурс өтетін күні және жері: Ақтау қаласы, 32 шағын аудан, Есенов университетінің бас ғимараты, басқа қалалардан тапсыратын үміткерлерге – онлайн конференция арқылы.

Конкурсқа қатысуға тапсыратын құжаттарды қабылдау мерзімі: 2022 жылғы 19 тамыз, сағат 17:00-ге дейін.

Құжаттар көрсетілген тізімге сәйкес келесі мекен-жай бойынша қабылданады: Ақтау қаласы, 32 шағын аудан, Есенов университетінің бас ғимараты, 5 қабат, Адами ресурстар басқармасы.

Басқа қалалардан тапсыратын үміткерлерге келешекте түпнұсқаларын тапсырады деген шартпен cv@yu.edu.kz электрондық поштасына құжаттардың сканерленген көшірмелерін тапсыруға рұқсат етіледі.

 

Құжаттар пакеті толық емес болып тапсырылған жағдайда үміткер конкурсқа қатысуға жіберілмейді.