| Наименование вакантной должности: | Руководителя института непрерывного образования |
| Основные должностные обязанности: |
Качественное и полное выполнение своих функций в соответствии с трудовым договором и должностной инструкцией, в том числе в соответствии с техническим заданием руководства на текущий год; Разработка и продвижение дополнительных профессиональных программ и дополнительных общеразвивающих программ дополнительного образования на основе нового опыта и достижений в соответствующих областях; Содействие развитию университета и Института; Полное исполнение запланированных индикаторов в соответствии со стратегическим и индикативным планом; Разработка сертификационных курсов для внешних обучающихся; Организация и внедрение курсов в реестр образовательных программ Национальной палаты предпринимателей РК «Атамекен»; Внедрение новых программ, внесенных в реестр образовательных программ курсов повышения квалификации Министерства образования РК, организация курсов повышения квалификации для учителей и планирование дополнительных источников дохода; Проведение анализа, планирования и организационной работы по повышению квалификации в соответствии с квалификационными требованиями ППС университета; Разработка и реализация четкого плана по пожизненному обучению (непрерывному образованию); Участие в поисковых, инновационных и прикладных исследованиях в соответствии с предметом деятельности ИНО; Соблюдение конфиденциальности сведений, содержащихся в документах института ИНО; Своевременное и полное представление отчетов о деятельности института по установленному графику и запросу вице-президента и президента-ректора есеновского университета; |
| Образование: | высшее (или послевузовское) образование |
| Требуемый профессиональный опыт (продолжительность, сфера, другое) | имеющее высшее профессиональное образование, стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет, наличие ученой степени или ученого звания. |
| Профессиональные компетенции: | Умение составлять отчеты, справки, деловые письма, проекты приказов и распорядительных документов, вести протоколы и использовать средства связи, возможности интернета |
| Личностные компетенции и качества: | Наличие организационных способностей, ответственности, исполнительности, трудолюбия, аккуратности, способности работать в команде |
| Знание языков, включая государственный язык (список языков, которыми кандидат должен владеть) | Владение казахским, русским, английским языками |
| Компьютерные навыки: | Умение работать с Windows, Excel, Word и т.д. |
| Срок подачи резюме: |
25 ноября 2024 г. До 17:00 |
| Контактное лицо: |
Управление человеческих ресурсов +7 (7292) 778 778 (229) |
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Дата и место проведения конкурса: 01 декабря 2024 года, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.
| Наименование вакантной должности: | Руководителя центра развития образовательных ресурсов |
| Основные должностные обязанности: |
Координация работы системы управления обучением (LMS) по всем видам обучения; Планирование и организация обеспечения учебного процесса всех форм обучения современными качественными и востребованными цифровыми образовательными ресурсами, планирование их разработки, производства, воспроизводства и модернизации; Организация работы по мониторингу и обеспечению образовательного портала учебным контентом; Организация работы по назначению экзаменационных материалов в LMS для проведения итоговой аттестации; Проверка курсовых работ (проектов), дипломных работ (проектов) по программе Антиплагиат; Организация написания массовых открытых онлайн-курсов для платформы Coursera; Организация загрузки массовых открытых онлайн-курсов на платформу Coursera; Организация записи видеолекций по предметам » перевернутый класс» ; Регистрация студентов на платформе Coursera; Организация подготовки VR-контента для учебных лабораторий университета; Выполнение пунктов индикативного плана в отношении Центра развития образовательных ресурсов; Организация работы по обеспечению современными и актуальными программными и техническими средствами; Организация проведения консультационных работ по работе с обновленными программными и техническими средствами для ППС, учебно-вспомогательного персонала и обучающихся; Содействие Министерству образования и науки Республики Казахстан в своевременном предоставлении необходимой информации; Организация работы Центра развития образовательных ресурсов; Координация действий сотрудников центра. |
| Образование: | высшее (или послевузовское) образование |
| Требуемый профессиональный опыт (продолжительность, сфера, другое) | высшее (или послевузовское) образование, наличие ученой степени, стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 3 лет. |
| Профессиональные компетенции: | Умение составлять отчеты, справки, деловые письма, проекты приказов и распорядительных документов, вести протоколы и использовать средства связи, возможности интернета |
| Личностные компетенции и качества: | Наличие организационных способностей, ответственности, исполнительности, трудолюбия, аккуратности, способности работать в команде |
| Знание языков, включая государственный язык (список языков, которыми кандидат должен владеть) | Владение казахским, русским языками |
| Компьютерные навыки: | Умение работать с Windows, Excel, Word и т.д. |
| Срок подачи резюме: |
25 ноября 2024 г. До 17:00 |
| Контактное лицо: |
Управление человеческих ресурсов +7 (7292) 778 778 (229) |
мыв
|
Наименование вакантной должности: |
Руководителя центра развития образовательных ресурсов |
|
Основные должностные обязанности: |
Координация работы системы управления обучением (LMS) по всем видам обучения; Планирование и организация обеспечения учебного процесса всех форм обучения современными качественными и востребованными цифровыми образовательными ресурсами, планирование их разработки, производства, воспроизводства и модернизации; Организация работы по мониторингу и обеспечению образовательного портала учебным контентом; Организация работы по назначению экзаменационных материалов в LMS для проведения итоговой аттестации; Проверка курсовых работ (проектов), дипломных работ (проектов) по программе Антиплагиат; Организация написания массовых открытых онлайн-курсов для платформы Coursera; Организация загрузки массовых открытых онлайн-курсов на платформу Coursera; Организация записи видеолекций по предметам » перевернутый класс» ; Регистрация студентов на платформе Coursera; Организация подготовки VR-контента для учебных лабораторий университета; Выполнение пунктов индикативного плана в отношении Центра развития образовательных ресурсов; Организация работы по обеспечению современными и актуальными программными и техническими средствами; Организация проведения консультационных работ по работе с обновленными программными и техническими средствами для ППС, учебно-вспомогательного персонала и обучающихся; Содействие Министерству образования и науки Республики Казахстан в своевременном предоставлении необходимой информации; Организация работы Центра развития образовательных ресурсов; Координация действий сотрудников центра. |
|
Образование: |
высшее (или послевузовское) образование |
|
Требуемый профессиональный опыт (продолжительность, сфера, другое) |
высшее (или послевузовское) образование, наличие ученой степени, стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 3 лет. |
|
Профессиональные компетенции: |
Умение составлять отчеты, справки, деловые письма, проекты приказов и распорядительных документов, вести протоколы и использовать средства связи, возможности интернета |
|
Личностные компетенции и качества: |
Наличие организационных способностей, ответственности, исполнительности, трудолюбия, аккуратности, способности работать в команде |
|
Знание языков, включая государственный язык (список языков, которыми кандидат должен владеть) |
Владение казахским, русским языками |
|
Компьютерные навыки: |
Умение работать с Windows, Excel, Word и т.д. |
|
Срок подачи резюме: |
25 ноября 2024 г. До 17:00 |
|
Контактное лицо: |
Управление человеческих ресурсов +7 (7292) 778 778 (229) |
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Дата и место проведения конкурса: 01 декабря 2024 года, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.
Заявление о выходе на неиспользованный трудовой отпуск
Заявление о выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком да 3 лет
Заявление о досрочном выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Заявление о переводе на другую должность
Заявление об отпуске без сохранения зарплаты
Заявление об отпуске по беременности и родам
Опубликовано: 13.08.2024 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
объявляет конкурс на замещение вакантных должностей профессорско-преподавательского состава на 2024-2025 учебный год по следующим должностям:
Декан факультета «Образование» — 1
Вице-декан по учебной и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе – 1
1. Заведующий кафедрой «Педагогика» — 1
2. Заведующий кафедрой «Физическая культура и спорт» – 1
3. Заведующий кафедрой «История» — 1
Декан факультета «Туризм и языки» — 1
Вице-декан по академической и научной работе – 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе – 1
1. Заведующий кафедрой «Мировые языки» — 1
2. Заведующий кафедрой «Международные отношения и туризм» – 1
3. Заведующий кафедрой «Ассамблея народа Казахстана» — 1
Декан факультета «Инжиниринг» — 1
Вице-декан по академической и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе — 1
1. Заведующий кафедрой «Экология и геология» — 1
2. Заведующий кафедрой «Машиностроение и транспорт» — 1
3. Заведующий кафедрой «Энергетика и автоматизация» — 1
Декан факультета «Бизнес и право» — 1
Вице-декан по академической и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе — 1
1. Заведующий кафедрой «Экономика» — 1
2. Заведующий кафедрой «Менеджмент» — 1
3. Заведующий кафедрой «Правоведение» — 1
Декан факультета «Наука и технологии» – 1
Вице-декан по академической и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе — 1
1. Заведующий кафедрой «Компьютерные науки» — 1
Декан Морской академии -1
Вице-декан по академической и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе — 1
По вышеуказанным вакантным должностям требуются следующие квалификационные требования:
1. Декан факультета/Академии.
Квалификационные требования:
1) высшее образование;
2) ученая (академическая PhD) степень или степень MBA или послевузовское образование по программе «Болашак»;
3) стаж работы на руководящей должности не менее 2 года;
4) сертификат (свидетельство) о прохождении курса повышения квалификации на тему «менеджмент в образовании».
2. Вице-декан факультета/Академии.
1) послевузовское образование;
2) стаж работы в научно-педагогической деятельности не менее 5 лет;
3) желательно наличие ученой (академической PhD) степени и/или степень MBA и/или послевузовское образование по программе «Болашак».
3. Заведующий кафедрой.
Квалификационные требования:
1) высшее образование;
2) ученая (академическая PhD) степень или степень MBA или послевузовское образование по программе «Болашак»;
3) стаж работы на руководящей должности не менее 1 года.
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявление на участие в конкурсе;
2) копия удостоверения личности или паспорт (вид на жительство, удостоверение лица без гражданства, удостоверение оралмана) и подлинник для сверки;
3) профессиональное портфолио:
— копии дипломов о высшем образовании с приложением, академической и ученой степени, документ об ученом звании (при наличии) и подлинники для сверки (с нострификацией и переводом в случае, если документов на иностранном языке);
— копии сертификатов о переподготовке и повышении квалификации по преподаваемым дисциплинам за последние 3 года в объеме не менее 72 часов (при наличии) и подлинники для сверки;
— копии профессиональных и/или международных сертификаций (при наличии) и подлинники для сверки;
— список научных работ, публикаций, изобретений и научных статей (при наличии, за последние 3 года);
— силлабус (в формате слайда);
— фрагмент урока (в формате слайда или видео, с отражением структуры урока, методик оценивания и методов преподавания);
— план развития на 2024-2025 учебный год (по направлениям обучения, исследований, служения обществу): для деканов/вице-деканов – стратегический план развития факультета/Академии; для заведующих кафедрами – стратегический план развития кафедры.
4) справка об отсутствии судимости;
5) справка с наркологической организации о не состоянии на учете;
6) справка с психоневрологической организации о не состоянии на учете;
7) справка врачебного профессионально-консультационного заключения по форме 075/у (Предоставляется только прошедшими конкурсный отбор).
Дата и место проведения конкурса: г. Актау, 32 микрорайон, главное здание Университета Есенова 7-этаж каб. Шеркала, для иногородних – онлайн конференция.
Срок приема документов для участия в конкурсе: до 17:00 часов 27 августа 2024 года.
Документы принимаются согласно указанному перечню по адресу: город Актау, 32 микрорайон, главный корпус университета Есенова, 5 этаж, Управление человеческими ресурсами.
Для иногородних допускается выслать сканированные копии документов на электронную почту cv@yu.edu.kz с последующим предоставлением оригиналов.
В случае подачи неполного пакета документов, кандидат не будет допущен(-а) к участию в конкурсе.
Заявление о выходе на неиспользованный трудовой отпуск
Заявление о выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком да 3 лет
Заявление о досрочном выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Заявление о переводе на другую должность
Заявление об отпуске без сохранения зарплаты
Заявление об отпуске по беременности и родам
Опубликовано: 22.07.2024 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2024-2025 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала в Казахско-Немецкий институт устойчивой инженерии:
Менеджер
Знание иностранных языков
Наличие зарубежного диплома будет в приоритете
Предпочтительна степень магистра в соответствующей области.
Сильные организаторские и административные навыки.
Владение компьютерными приложениями и программным обеспечением, включая Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Отличные коммуникативные навыки, как письменные, так и устные.
Умение создавать и проводить эффективные презентации.
Способность к совместной работе со студентами, коллегами и другими подразделениями университета.
Ведущий специалист
Предпочтительна степень магистра в соответствующей области.
Знание иностранных языков
Наличие зарубежного диплома будет в приоритете
Значительный опыт в маркетинге в социальных сетях, включая создание контента, управление кампаниями и аналитику.
Владение программами для графического дизайна, в частности CorelDRAW, и отличное понимание эстетики дизайна.
Знакомство с рекламой на платформах социальных сетей, включая Instagram и Tik Tok.
Отличные навыки письменного и устного общения.
Специалист
Знание иностранных языков
Наличие зарубежного диплома будет в приоритете
Предпочтительна степень бакалавра в соответствующей области.
Сильные организаторские и административные навыки.
Владение компьютерными приложениями и программным обеспечением, включая Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Отличные коммуникативные навыки, как письменные, так и устные.
Умение создавать и проводить эффективные презентации.
Способность к совместной работе со студентами, коллегами и другими подразделениями университета.
+7 701 441 2815
Контакт: Айсулу Кыдыровна Жумурова
Заявление о выходе на неиспользованный трудовой отпуск
Заявление о выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком да 3 лет
Заявление о досрочном выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Заявление о переводе на другую должность
Заявление об отпуске без сохранения зарплаты
Заявление об отпуске по беременности и родам
Опубликовано: 20.05.2024 г.
срок действия уведомления: 19.06.2024 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
объявляет конкурс на замещение вакантных должностей профессорско-преподавательского состава на 2024-2025 учебный год по следующим должностям:
Декан факультета «Образование» — 1
Вице-декан по учебной и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе – 1
Декан факультета «Туризм и языки» — 1
Вице-декан по академической и научной работе – 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе – 1
Декан факультета «Инжиниринг» — 1
Вице-декан по академической и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе — 1
Декан факультета «Бизнес и право» — 1
Вице-декан по академической и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе — 1
Декан факультета «Наука и технологии» – 1
Вице-декан по академической и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе — 1
Декан Морской академии -1
Вице-декан по академической и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе — 1
По вышеуказанным вакантным должностям требуются следующие квалификационные требования:
Квалификационные требования:
1) высшее образование;
2) ученая (академическая PhD) степень или степень MBA или послевузовское образование по программе «Болашак»;
3) стаж работы на руководящей должности не менее 2 года;
4) сертификат (свидетельство) о прохождении курса повышения квалификации на тему «менеджмент в образовании».
1) послевузовское образование;
2) стаж работы в научно-педагогической деятельности не менее 5 лет;
3) желательно наличие ученой (академической PhD) степени и/или степень MBA и/или послевузовское образование по программе «Болашак».
Квалификационные требования:
1) высшее образование;
2) ученая (академическая PhD) степень или степень MBA или послевузовское образование по программе «Болашак»;
3) стаж работы на руководящей должности не менее 1 года.
Квалификационные требования:
1) соответствие высшего (или послевузовского) образования, ученой степени и (или) ученого звания профилю преподаваемых дисциплин;
2) ученое звание «профессор»;
3) сертификат (свидетельство) о прохождении курсов повышения квалификации;
4) стаж научно-педагогической деятельности не менее 5 лет.
Квалификационные требования:
1) соответствие высшего (или послевузовского) образования, ученой степени и (или) ученого звания профилю преподаваемых дисциплин;
2) ученое звание «ассоциированный профессор»;
3) сертификат (свидетельство) о прохождении курсов повышения квалификации;
4) стаж научно-педагогической деятельности не менее 5 лет.
Квалификационные требования:
1) послевузовское образование (научно-педагогическая магистратура и докторантура), высшее образование, специалист. Соответствие профилю преподаваемых дисциплин с ученой степенью «кандидат наук», «доктор наук», «доктор философии (PhD)/доктор по профилю» / (почетное звание и (или) государственная награда в области искусства, архитектуры, физической культуры и спорта);
2) сертификат (свидетельство)о прохождении курсов повышения квалификации;
3) стаж научно-педагогической деятельности не менее 5 лет.
Квалификационные требования:
1) послевузовское образование (научно-педагогическая магистратура и докторантура), высшее образование, специалист. Соответствие профилю преподаваемых дисциплин с ученой степенью «кандидат наук», «доктор наук», «доктор философии (PhD)/доктор по профилю» / (почетное звание и (или) государственная награда в области искусства, архитектуры, физической культуры и спорта);
2) сертификат (свидетельство) о прохождении курсов повышения квалификации;
3) стаж научно-педагогической деятельности не менее 5 лет.
1) послевузовское образование (научно-педагогическая магистратура), высшее образование, специалист. Соответствие профилю преподаваемых дисциплин;
2) сертификат (свидетельство)о прохождении курсов повышения квалификации;
3) стаж работы в должности ассистента на научно-педагогической деятельности не менее 3 лет или стаж практической работы по специальности (профилю деятельности) не менее 5 лет.
Квалификационные требования:
1) послевузовское образование (научно-педагогическая магистратура), высшее образование, специалист. Соответствие профилю преподаваемых дисциплин;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
3) курсы повышения квалификации (практический опыт).
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявление на участие в конкурсе;
2) копия удостоверения личности или паспорт (вид на жительство, удостоверение лица без гражданства, удостоверение оралмана) и подлинник для сверки;
3) профессиональное портфолио:
— копии дипломов о высшем образовании с приложением, академической и ученой степени, документ об ученом звании (при наличии) и подлинники для сверки (с нострификацией и переводом в случае, если документов на иностранном языке);
— копии сертификатов о переподготовке и повышении квалификации по преподаваемым дисциплинам за последние 3 года в объеме не менее 72 часов (при наличии) и подлинники для сверки;
— копии профессиональных и/или международных сертификаций (при наличии) и подлинники для сверки;
— список научных работ, публикаций, изобретений и научных статей (при наличии, за последние 3 года);
— силлабус (в формате слайда);
— фрагмент урока (в формате слайда или видео, с отражением структуры урока, методик оценивания и методов преподавания);
— план развития на 2024-2025 учебный год (по направлениям обучения, исследований, служения обществу): для деканов/вице-деканов – стратегический план развития факультета/Академии; для заведующих кафедрами – стратегический план развития кафедры.
4) справка об отсутствии судимости;
5) справка с наркологической организации о не состоянии на учете;
6) справка с психоневрологической организации о не состоянии на учете;
7) справка врачебного профессионально-консультационного заключения по форме 075/у (Предоставляется только прошедшими конкурсный отбор).
Дата и место проведения конкурса: г. Актау, 32 микрорайон, главное здание Университета Есенова 7-этаж каб. Шеркала, для иногородних – онлайн конференция.
Срок приема документов для участия в конкурсе: до 17:00 часов 19 июня 2024 года.
Документы принимаются согласно указанному перечню по адресу: город Актау, 32 микрорайон, главный корпус университета Есенова, 5 этаж, Управление человеческими ресурсами.
Для иногородних допускается выслать сканированные копии документов на электронную почту cv@yu.edu.kz с последующим предоставлением оригиналов.
В случае подачи неполного пакета документов, кандидат не будет допущен(-а) к участию в конкурсе.
Заявление о выходе на неиспользованный трудовой отпуск
Заявление о выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком да 3 лет
Заявление о досрочном выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Заявление о переводе на другую должность
Заявление об отпуске без сохранения зарплаты
Заявление об отпуске по беременности и родам
Опубликовано: 17.01.2024 г.
срок действия уведомления: 14 календарных дней
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2023-2024 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
Специалиста международного офиса
Требования к квалификации:
1) высшее образование (в сфере международных отношений);
2) знание английского языка;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
Медсестры управления социальной поддержки и развития молодежи
Требования к квалификации:
1) cреднее медицинское образование по специальности «Сестринское дело» или медицинские науки по специальности «Сестринское дело»;
2) стаж работы не менее 2-3 лет.
Специалист кафедры «Правоведение»
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года
Специалист видео контента :
Требования к квалификации:
1) высшее техническое образование;
2) стаж работы в организациях, не менее 2-3 лет.
Руководитель института непрерывного образования:
Требования к квалификации:
1) высшее профессиональное образование;
2) наличие ученой степени или ученого звания;
3) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
Руководитель управления информационных технологий:
Требования к квалификации:
1) высшее техническое образование;
2) стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 5 лет.
Руководителя управления маркетинга и коммуникаций:
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское) образование;
2) стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 3 лет.
Ведущий специалист маркетолог:
Требования к квалификации:
1) высшее экономическое образование;
2) стаж работы не менее 2-3 лет в учебных заведениях.
Медсестры управления социальной поддержки и развития молодежи
Требования к квалификации:
1) cреднее медицинское образование по специальности «Сестринское дело» или медицинские науки по специальности «Сестринское дело»;
2) стаж работы не менее 2-3 лет.
SММ специалист:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
Главный научный сотрудник НИИ:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
Специалист центра развития образовательных ресурсов:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
Специалист казахско-Немецкого института устойчивой инженерии:
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское) образование;
2) стаж работы 1-2 года.
3) знание английского языка
Руководитель Центра психологии:
Требования к квалификации:
1) высшее профессиональное образование;
2) стаж работы не менее 5 лет
Заявление о выходе на неиспользованный трудовой отпуск
Заявление о выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком да 3 лет
Заявление о досрочном выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Заявление о переводе на другую должность
Заявление об отпуске без сохранения зарплаты
Заявление об отпуске по беременности и родам
Опубликовано: 03.01.2024 г.
срок действия уведомления: 14 календарных дней
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2023-2024 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Руководитель института непрерывного образования:
Требования к квалификации:
1) высшее профессиональное образование;
2) наличие ученой степени или ученого звания;
3) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
2. Руководитель управления информационных технологий:
Требования к квалификации:
1) высшее техническое образование;
2) стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 5 лет.
3. Руководителя управления маркетинга и коммуникаций:
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское) образование;
2) стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 3 лет.
4. Ведущий специалист маркетолог:
Требования к квалификации:
1) высшее экономическое образование;
2) стаж работы не менее 2-3 лет в учебных заведениях.
Опубликовано: 16.10.2023 г.
срок действия уведомления: 14 календарных дней
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2023-2024 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Руководитель института непрерывного образования:
Требования к квалификации:
1) высшее профессиональное образование;
2) наличие ученой степени или ученого звания;
3) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
2. Руководитель управления информационных технологий:
Требования к квалификации:
1) высшее техническое образование;
2) стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 5 лет.
3. Руководителя управления маркетинга и коммуникаций:
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское) образование;
2) стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 3 лет.
4. Ведущий специалист маркетолог:
Требования к квалификации:
1) высшее экономическое образование;
2) стаж работы не менее 2-3 лет в учебных заведениях.
5. SММ специалист:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
6. Лаборант кафедры «Естественные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское) образование, по соответствующей специальности;;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года
7. Лаборант по автоматизации и энергетике:
Квалификационные требования:
1) высшее (или послевузовское) образование, по соответствующей специальности;;
2) стаж работы по специальности 1 год.
Опубликовано: 11.10.2023 г.
срок действия уведомления: 14 календарных дней
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2023-2024 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Специалиста библиотеки:
Требования к квалификации:
1) высшее или среднее специальное образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года;
2. Специалиста международного офиса
Требования к квалификации:
1) высшее образование (в сфере международных отношений);
2) знание английского языка;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
3. Медсестры управления социальной поддержки и развития молодежи
Требования к квалификации:
1)cреднее медицинское образование по специальности «Сестринское дело» или медицинские науки по специальности «Сестринское дело»;
2)стаж работы не менее 2-3 лет.
4. Водителя управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) среднее общее образование;
2) водительское удостоверение категории В, С, D ;
5. Уборшищы управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) среднее общее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года ;
Опубликовано: 14.09.2023 г.
срок действия уведомления: 14 календарных дней
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2023-2024 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Главный научный сотрудник НИИ:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
2. Научный сотрудник НИИ:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 2 лет.
Опубликовано: 16.08.2023 г.
срок действия уведомления: 14 календарных дней
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2022-2023 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Инженера управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) среднее и высшее профессиональное образование;
2) стаж работы по специальности не менее 5 лет.
2. Специалиста офиса регистратора:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
3. Руководителя библиотеки:
Требования к квалификации:
1) высшее профессиональное (библиотечное) образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года;
3) среднее профессиональное (библиотечное) образование;
4) стаж работы по специальности не менее 5 лет.
4. Руководитель центра развития образовательных ресурсов:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) наличие ученой степени;
3) стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 3 лет.
5. Ведущего специалиста международного офиса
Требования к квалификации:
1) высшее образование (в сфере международных отношений);
2) знание английского языка;
2) стаж работы по специальности не менее 2 года.
6. Ведущий специалист программист-интегратор
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование в области компьютерных и информационных систем;
2) программы дополнительного профессионального образования и обучения;
3) стаж работы по специальности не менее 1 года.
7. Ведущий специалист-программист-разработчика
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование;
2) программы дополнительного профессионального образования и обучения;
3) стаж работы по специальности не менее 1 года.
8. Ведущий специалист web-разработчика
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование;
2) со стажем работы по созданию и обслуживанию web-узлов не менее 1 года
9. Специалист web-разработчика
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование;
2) со стажем работы по созданию и обслуживанию web-узлов не менее 1 года
10. Бизнес-аналитик
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 3 лет.
11. Cпециалиста управления информационных технологий
Требования к квалификации:
1) высшее образование (техническое, математическое, экономическое);
2) стаж аналогичной работы не менее полугода;
12. Ведущий специалист маркетолог:
Требования к квалификации:
1) высшее экономическое образование;
2) стаж работы не менее 2-3 лет в учебных заведениях.
13. SММ специалист:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
14. Специалист видео контента:
Требования к квалификации:
1) высшее техническое образование;
2) стаж работы в организациях, не менее 2-3 лет..
15. Лаборант кафедры «Естественные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
16. Лаборант кафедры «Фундаментальные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
17. Специалист кафедры «Международные отношения и туризм»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года
18. Специалист факультета » Бизнес и право»
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года
19. Специалист кафедры «Юриспруденция»
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года
20. Специалист кафедры «Экология и геология»
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года
21. Специалист кафедры «Машиностроения и транспорт»
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года
22. Лаборант кафедры «Строительный инжиниринг»
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года
23. Специалист закупок финансового управления:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года;
3) навыки работы в программе 1С.
24. Специалист управления социальной поддержки и развития молодежи:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года;
25. Пресс-секретарь ведущий специалист:
Требования к квалификации:
1) высшее образование (гуманитарное, филологическое, журналистское);
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Дата и место проведения конкурса: 28 август 2023 года, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.
Опубликовано: 19.05.2023 г.
срок действия уведомления: 14 календарных дней
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
объявляет конкурс на замещение вакантных должностей профессорско-преподавательского состава на 2023-2024 учебный год по следующим должностям:
Декан факультета «Образование» — 1
Вице-декан по учебной и научной работе — 1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе – 1
1. Заведующая кафедрой «Педагогика» — 1
2. Профессор кафедры «Педагогика» — 2
3. Ассоциированный профессор (доцент) кафедры «Педагогика» — 5
4. Ассистент профессора (старший преподаватель) кафедры «Педагогика» — 6
5. Преподаватель кафедры «Педагогика» — 2
6. Заведующий кафедрой «Физическая культура и спорт» — 1
7. Ассоциированный профессор (доцент) кафедры «Физическая культура и спорт» — 3
8. Ассистент профессора (старший преподаватель) кафедры «Физическая культура и спорт» — 3
9. Заведующий кафедрой «История» — 1
10. Профессор кафедры «История» — 1
11. Доцент (доцент) кафедры «История» — 4
12. Ассистент профессора (старший преподаватель) кафедры «История» — 4
Декан факультета «Туризм и языки» — 1
Вице-декан по академической и научной работе-1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе-1
1. Заведующий кафедрой «Казахская филология» – 1
2. ассоциированный профессор (доцент) кафедры «Казахская филология»- 4
3. ассистент ассоциированного профессора кафедры «Казахская филология» (старший
преподаватель) — 2
4. преподаватель кафедры «Казахская филология» – 1
5. кафедра «Казахская филология»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Традиционное музыкальное искусство -1
6. кафедра «Казахская филология»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Традиционное музыкальное искусство — 1
7. кафедра «Казахская филология»: преподаватель по ОП Традиционное музыкальное искусство — 1
8. Заведующий кафедрой «Мировые языки» — 1
9. кафедра «Мировые языки»: профессор по ОП русский язык и литература – 1
10. кафедра «Мировые языки»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП русский язык и литература – 7
11. кафедра «Мировые языки»: преподаватель по ОП русский язык и литература — 4
12. кафедра «Мировые языки»: профессор по ОП иностранный язык: два иностранных языка – 1
13. кафедра «Мировые языки»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП иностранный язык: два иностранных языка -2
14. кафедра «Мировые языки»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП иностранный язык: два иностранных языка – 15
15. кафедра «Мировые языки»: преподаватель по ОП иностранный язык: два иностранных языка – 4
16. Заведующий кафедрой «Международные отношения и туризм» – 1
17. кафедра «Международные отношения и туризм»: профессор по ОП Туризм, ресторанное дело и гостиничный бизнес – 1
18. кафедра «Международные отношения и туризм»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Туризм, ресторанное дело и гостиничный бизнес — 1
19. кафедра «Международные отношения и туризм»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Туризм, ресторанное дело и гостиничный бизнес — 2
20. кафедра «Международные отношения и туризм»: преподаватель по ОП Туризм, ресторанное дело и гостиничный бизнес – 1
21. кафедра «Международные отношения и туризм»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП международные отношения — 1
22. кафедра «Международные отношения и туризм»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП по международные отношения — 4
23. Заведующий кафедрой «Ассамблея народа Казахстана» – 1
24. ассоциированный профессор (доцент) кафедры «Ассамблея народа Казахстана» — 1
25. ассистент профессора (старший преподаватель) кафедры «Ассамблея народа Казахстана» — 5
26. преподаватель кафедры «Ассамблея народа Казахстана» — 3
Декан факультета «Инжиниринг» — 1
Вице-декан по академической и научной работе-1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе-1
1. заведующий кафедрой «Нефтехимический инжиниринг» — 1
2. профессор кафедры «Нефтехимический инжиниринг» — 1
3. ассоциированный профессор (доцент) кафедры «Нефтехимический инжиниринг» — 1
4. заведующий кафедрой «Строительный инжиниринг» — 1
5. кафедра «Строительный инжиниринг»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП строительный инжиниринг — 2
6. кафедра «Строительный инжиниринг»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП строительный инжиниринг — 1
7. кафедра «Строительный инжиниринг»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Кадастр — 2
8. кафедра «Строительный инжиниринг»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Кадастр — 1
9. заведующий кафедрой «Экология и геология» — 1
10. кафедра «Экология и геология»: профессор по ОП Экология — 1
11. кафедра «Экология и геология»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Экология — 2
12. кафедра «Экология и геология»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Экология — 1
13. кафедра «Экология и геология»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Геология и разведка месторождений полезных ископаемых — 1
14. кафедра «Экология и геология»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Геология и разведка месторождений полезных ископаемых — 1
15. кафедра «Экология и геология»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Охрана окружающей среды и безопасность жизнедеятельности — 2
16. заведующий кафедрой «Машиностроение и транспорт» – 1
17. кафедра «Машиностроение и транспорт»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП метрология, стандартизация и сертификация – 1
18. кафедра «Машиностроение и транспорт»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП метрология, стандартизация и сертификация – 1
19. кафедра «Машиностроение и транспорт»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП транспорт, транспортная техника и технологии, транспортный бизнес и логистика — 1
20. кафедра «Машиностроение и транспорт»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП транспорт, транспортная техника и технологии, транспортный бизнес и логистика -1
21. кафедра «Машиностроение и транспорт»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП машиностроение — 3
22. кафедра «Машиностроение и транспорт»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП машиностроение — 1
23. заведующий кафедрой «Энергетика и автоматизация» — 1
24. кафедра «Энергетика и автоматизация»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Электроэнергетика, автоматизированные системы управления технологических процессов — 3
25. кафедра «Энергетика и автоматизация»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Электроэнергетика, автоматизированные системы управления технологических процессов – 6
Декан факультета «Бизнес и право» — 1
Вице-декан по академической и научной работе-1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе-1
1. заведующий кафедрой «Экономика» — 1
2. профессор кафедры «Экономика» — 1
3. ассоциированный профессор (доцент) кафедры «Экономика» — 1
4. ассистент профессора (старший преподаватель) кафедры «Экономика» — 3
5. заведующий кафедрой «Менеджмент» — 1
6. профессор кафедры «Менеджмент» — 1
7. ассоциированный профессор (доцент) кафедры «Менеджмент» — 2
8. ассистент профессора (старший преподаватель) кафедры «Менеджмент» — 3
9. заведующий кафедрой «Правоведение» — 1
10. профессор кафедры «Правоведение» — 2
11. ассоциированный профессор (доцент) кафедры «Правоведение» — 5
12. ассистент профессора (старший преподаватель) кафедры «Правоведение» — 3
13. преподаватель кафедры «Правоведение» — 1
14. заведующий кафедрой «Финансы» — 1
15. ассоциированный профессор (доцент) кафедры «Финансы» — 1
16. ассистент профессора (старший преподаватель) кафедры «Финансы» — 2
Декан факультета «Наука и технологии» — 1
Вице-декан по академической и научной работе-1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе-1
1. заведующий кафедрой «Естественные науки» — 1
2. кафедра «Естественные науки»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Химия, Химия-Биология -3
3. кафедра «Естественные науки»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Химия, Химия-Биология — 1
4. кафедра «Естественные науки»: ассоциированный профессор (доцент) по ПО Биология -1
5. кафедра «Естественные науки»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Биология -1
6. кафедра «Естественные науки»: преподаватель по ОП Биология — 2
7. кафедра «Естественные науки»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП География — 1
8. заведующий кафедрой «Компьютерные науки» — 1
9. кафедра «Компьютерные науки»: профессор по ОП Информатика — 1
10. кафедра «Компьютерные науки»: преподаватель по ОП Информатика — 3
11. кафедра «Компьютерные науки»: профессор по ОП вычислительная техника и программное обеспечение, Computer engineering – 1
12. кафедра «Компьютерные науки»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП вычислительная техника и программное обеспечение, Computer engineering — 5
13. кафедра «Компьютерные науки»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП вычислительная техника и программное обеспечение, Computer engineering — 7
14. кафедра «Компьютерные науки»: преподаватель по ОП вычислительная техника и программное обеспечение, Computer engineering-2
15. заведующий кафедрой «Фундаментальные науки» — 1
16. кафедра «Фундаментальные науки»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Физика -2
17. кафедра «Фундаментальные науки»: преподаватель по ОП Физика -1
18. кафедра «Фундаментальные науки»: профессор по ОП Математика -1
19. кафедра «Фундаментальные науки»: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Математика -2
20. кафедра «Фундаментальные науки»: ассистент профессора (старший преподаватель) по ОП Математика — 2
21. кафедра «Фундаментальные науки»: преподаватель по ОП Математика -1
Декан морской академии -1
Вице-декан по академической и научной работе-1
Вице-декан по воспитательной и студенческой работе-1
1. Морская академия: профессор по ОП Эксплуатация судовых энергетических установок, Судовождение, Эксплуатация судовых электрооборудований и средств автоматики, Эксплуатация перегрузочного оборудования портов и транспортных терминалов – 1
2. Морская академия: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Эксплуатация судовых энергетических установок, Судовождение, Эксплуатация судовых электрооборудований и средств автоматики, Эксплуатация перегрузочного оборудования портов и транспортных терминалов -1
3. морская академия: (старший преподаватель) по ОП Эксплуатация судовых энергетических установок, Судовождение, Эксплуатация судовых электрооборудований и средств автоматики, Эксплуатация перегрузочного оборудования портов и транспортных терминалов – 5
4. морская академия: ассоциированный профессор (доцент) по ОП Морская техника и технологии, управление водным транспортом и обеспечение судоходства – 1
Декан/вице-декан факультета/академии. Требования к квалификации:
Наличие:
1) высшего образования;
2) ученой (академической PhD) степени и/или степени MBA и/или послевузовского образования по программе «Болашак»;
3) стажа работы на руководящих должностях не менее 2 лет;
4) сертификата (свидетельства) о прохождении курсов повышения квалификации по менеджменту образования.
Заведующий кафедрой. Требования к квалификации:
Наличие:
1) высшего образования;
2) ученой (академической PhD) степени и/или степени MBA и/или послевузовского образования по программе «Болашак»;
3) стажа работы на руководящих должностях не менее 1 года.
Профессор. Требования к квалификации:
Наличие:
1) высшего образования;
2) ученой (академической PhD) степени и/или ученого звания профессора/доцента ККСОН;
3) сертификата (свидетельства) о прохождении курсов повышения квалификации;
4) стажа работы не менее 8 лет научно-педагогической деятельности.
Ассоциированный профессор (доцент). Требования к квалификации:
Наличие:
1) высшего образования;
2) ученой (академической PhD) степени;
3) ученого звания ассоциированного профессора (доцента) ККСОН;
4) сертификата (свидетельства) о прохождении курсов повышения квалификации;
5) стажа работы не менее 5 лет научно-педагогической деятельности.
Примечание:
Для ППС по направлению подготовки «Подготовка учителей с предметной специализацией общего развития» (Физическая культура и спорт):
6) звания «Мастер спорта», «Заслуженный тренер РК», Олимпийский чемпион.
Для ППС по образовательной программе «Морская техника и технологии»:
7) воинского звания капитана 1 и 2 рангов;
8) стажа работы в военных учебных заведениях и служба в руководящем составе войсковой части ВМС.
Ассистент профессора (старший преподаватель). Требования к квалификации:
Наличие:
1) высшего образования;
2) академической степени магистра;
3) сертификата (свидетельства) о прохождении курсов повышения квалификации;
4) стажа работы не менее 3 лет научно-педагогической деятельности, в том числе не менее двух лет в должности преподавателя или не менее 5 лет по специальности.
Преподаватель. Требования к квалификации:
Наличие:
1) высшего образования;
2) академической степени магистра;
3) стажа работы по специальности не менее 1 года.
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявление на участие в конкурсе (подается на имя президента университета, оформляется собственноручно, разборчиво с проставлением подписи и даты составления с указанием занимаемой должности (для сотрудников университета)/даты рождения, образования (для сторонних претендентов), ученой степени, ученого звания и академической степени и претендуемой должности и образовательной программы);
2) копия удостоверения личности или паспорт (вид на жительство, удостоверение лица без гражданства, удостоверение оралмана) и подлинник для сверки;
3) профессиональное портфолио:
— копии дипломов о высшем образовании с приложением, академической и ученой степени, документ об ученом звании (при наличии) и подлинники для сверки (с нострификацией и переводом в случае, если оригиналы документов на иностранном языке);
— копии сертификатов о переподготовке и повышении квалификации по преподаваемым дисциплинам за последние 3 года в объеме не менее 72 часов (при наличии) и подлинники для сверки;
— копии профессиональных и/или международных сертификаций (при наличии) и подлинники для сверки;
— список научных работ, публикаций, изобретений и научных статей (при наличии, за последние три года);
— силлабус (в формате слайда);
— фрагмент урока (в формате слайда или видео, с отражением структуры урока, методик оценивания и методов преподавания);
— план развития на 2023-2024 учебный год (с отражением пунктов в направлениях: преподавание, исследование, служение обществу);
— презентация подробной программы стратегического развития факультета (школы, академии) – для деканов; стратегический план развития кафедры – для заведующего(-ей) кафедрой.
4) справка о наличии либо отсутствии сведений по учетам, выдаваемая Комитетом по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры РК о совершении лицом уголовного правонарушения;
5) справка с наркологической организации о не состоянии на учете;
6) справка с психоневрологической организации о не состоянии на учете;
7) справка врачебного профессионально-консультативного заключения по форме 075/у (ранее справка 086), утвержденная согласно приказу Минздрава РК № ҚР ДСМ-175/2020 от 15 октября 2020 года (Предоставляется только прошедшими конкурсный отбор).
Дата и место проведения конкурса: город Актау, 32 микрорайон, главный корпус университета Есенова; для иногородних – онлайн конференция.
Сроки приема документов для участия в конкурсе: до 17:00 18 июня 2022 года.
Документы принимаются согласно указанному перечню по адресу: город Актау, 32 микрорайон, главный корпус университета Есенова, 5 этаж, Управление человеческими ресурсами.
Для иногородних допускается выслать сканированные копии документов на электронную почту cv@yu.edu.kz с последующим предоставлением оригиналов.
В случае подачи неполного пакета документов, кандидат не будет допущен(-а) к участию в конкурсе.
Опубликовано: 14.04.2023 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2022-2023 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Руководитель института непрерывного образования:
Требования к квалификации:
1) высшее профессиональное образование;
2) наличие ученой степени или ученого звания;
3) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
2. Руководитель управления человеческих ресурсов:
Требования к квалификации:
1) высшее образование (юридическое);
2) стаж работы на рукодящей должностей не менее 5 лет;
3) предпочтительно наличие профессиональных сертификатов
3. Инженера по охране труда и техники безопасности управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) высшее профессиональное образование (техническое);
2) стаж работы по специальности не менее 3 лет, или среднее профессиональное образование (техническое), стаж работы по специальности не менее 5 лет;
4. Ведущий специалист международных и национальных рейтингов:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) знание английского языка;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
5. Лаборант кафедры «Естественные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
6. Лаборант кафедры «Фундаментальные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
7. Лаборант научно-аналитической экспертизы:
Квалификационные требования:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности 1 год.
8. Лаборант по автоматизации и энергетике:
Квалификационные требования:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности 1 год.
9. Лаборант кафедры «Строительный инжинириг»:
Квалификационные требования:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности 1 год.
10. Ведущий специалист-программист-разработчика управления информационных технологий
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование;
2) программы дополнительного профессионального образования и обучения;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
11. Ведущий специалист web-разработчика управления информационных технологий
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование;
2) со стажем работы по созданию и обслуживанию web-узлов не менее 1 года
12. Специалист web-разработчика управления информационных технологий
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование;
2) со стажем работы по созданию и обслуживанию web-узлов не менее 1 года
13. Электрик управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) среднее специальное, среднее профессиональное образование;
2) стаж работы по специальности не менее 2 лет.
14. Водителя управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) среднее общее образование без предъявления требований к стажу работы;
2) водительское удостоверение категории В, С;
15. Инженера управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) среднее и высшее профессиональное образование;
2) стаж работы по специальности не менее 5 лет.
16. Охранник ситуационного центра управления:
Требования к квалификации:
1) среднее специальное, среднее профессииональное образование;
2) желательно наличие военного билета.
17. Руководитель центра развития образовательных ресурсов:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) наличие ученой степени;
3) стаж работы на руководящих должностях в организациях образования не менее 3 лет.
18. Специалист закупок финансового управления:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года;
3) навыки работы в программе 1С.
19. Главный научный сотрудник НИИ:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
20. Научный сотрудник НИИ:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 3 лет.
21. Ведущий специалист программист-интегратор
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование в области компьютерных и информационных систем;
2) программы дополнительного профессионального образования и обучения;
3) стаж работы по специальности не менее 1 года.
22. Ведущий специалист-программист-разработчика управления информационных технологий
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование;
2) программы дополнительного профессионального образования и обучения;
3) стаж работы по специальности не менее 1 года.
23. Ведущий специалист маркетолог:
Требования к квалификации:
1) высшее экономическое образование;
2) стаж работы не менее 2-3 лет в учебных заведениях.
24. SММ специалист:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
25. Специалист видео контента:
Требования к квалификации:
1) высшее техническое образование;
2) стаж работы в организациях, не менее 2-3 лет..
26. Комплаенс офицер:
Требования к квалификации:
1) высшее образование ( экономика, менеджмент, юриспруденция)
2) стаж работы не менее 3 лет в учебных заведениях.
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Дата и место проведения конкурса: 26 апрель 2023 года, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.
Опубликовано: 17.03.2023 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2022-2023 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Лаборант кафедры «естественные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
2. Лаборант кафедры «фундаментальные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
3. Специалист кафедры «естественные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
4. Специалист закупок финансового управления:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года;
3) навыки работы в программе 1С.
5. Администратор морского учебно – тренажерного центра:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
6. Лаборант морского учебно – тренажерного центра:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Дата и место проведения конкурса: 31 марта 2023 года, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.
Опубликовано: 21.02.2023 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2022-2023 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Руководителя управления социальной поддержки и развития молодежи:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стажа работы на руководящих должностях не менее 3 лет.
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Дата и место проведения конкурса: 01 марта 2023 года, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.
Опубликовано: 08.02.2023 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2022-2023 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Руководитель института непрерывного образования:
Требования к квалификации:
1) высшее профессиональное образование;
2) наличие ученой степени или ученого звания;
3) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
2. Руководитель управления человеческих ресурсов:
Требования к квалификации:
1) высшее образование (юридическое);
2) стаж работы на рукодящей должностей не менее 5 лет;
3) предпочтительно наличие профессиональных сертификатов.
3. Специалист управления Финансов:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
4. Специалист факультета Образования (на время декретного отпуска основного сотрудника)
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
5. Cпециалиста управления социальной поддержки и развития молодежи:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
6. Ведущего специалиста офис приема:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж работы в организациях образования или по специальности не менее 3 лет;
7. Ведущего специалиста центра ситуационного управления:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) военный билет;
3) стаж работы по специальности не менее 2 года.
8. Ведущий специалист международных и национальных рейтингов:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) знание английского языка;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
9. Ведущего специалиста международного офиса
Требования к квалификации:
1) высшее образование (в сфере международных отношений);
2) знание английского языка;
2) стаж работы по специальности не менее 2 года.
10. Ведущий специалист программист-интегратор
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование в области компьютерных и информационных систем;
2) программы дополнительного профессионального образования и обучения;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
11. Web разработчика управления информационных технолоий
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское)образование в области компьютерных и информационных систем;
2) со стажем работы по созданию и обслуживанию web-узлов не менее 1 года
12. Cпециалиста управления информационных технологий
Требования к квалификации:
1) высшее образование (техническое, математическое, экономическое);
2) стаж аналогичной работы не менее полугода;
13. Ведущий специалист маркетолог:
Требования к квалификации:
1) высшее экономическое образование;
2) знание английского языка;
2) стаж работы не менее 2-3 лет в учебных заведениях.
14. Ведущий специалист Call center:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
15. Инженера управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) Среднее и высшее профессиональное образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
16. Водителя управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) среднее общее образование без предъявления требований к стажу работы;
2) водительское удостоверение категории В, С;
17. Плотника управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) среднее специальное, среднее профессиональное образование;
2) стаж работы по специальности не менее 2 лет.
18. Электрик управления операционной деятельности:
Требования к квалификации:
1) среднее специальное, среднее профессиональное образование;
2) стаж работы по специальности не менее 2 лет.
19. Референта вице-президента по исследованиям и развитию:
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское) образование;
2) стаж работы не менее 1 год.
20. Специалиста офиса регистратора:
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское) образование;
2) стаж работы в организациях образования не менее 1 года.
21. Руководитель научно-исследовательского центра «Өлкетану»:
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) наличие ученой степени или ученого звания;
3) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
22. Лаборант кафедры «естественные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
23. Лаборант кафедры «фундаментальные науки»:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
24. Ведущий специалист офиса карьеры
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж работы в организациях образования или по специальности не менее 3 лет.
25. Исполнительный директор высшей школы образования – 2:
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) ученой (академической PhD) степени и/или степени MBA и/или послевузовского образования по программе «Болашак»;
3) стажа работы на руководящих должностях не менее 1 года.
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Дата и место проведения конкурса: 01 марта 2023 года, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.
Опубликовано: 01.02.2023 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2022-2023 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Специалист кафедры Казахская филология(на время декретного отпуска основного сотрудника)
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года;
2. Менеджер высшей школы образования:
Требования к квалификации:
1) высшее образование (педагогическое);
2) стаж работы по специальности не менее 1 года;
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Дата и место проведения конкурса: 01 марта 2023 года, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.
Опубликовано: 18.01.2023 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2022-2023 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
1. Менеджер государственных закупок финансового управления
Требования к квалификации:
1) высшее образование;
2) стаж работы по профилю не менее 3-х лет;
3) навыки работы в программе 1С.
2. Бухгалтер финансового управления (на время декретного отпуска основного сотрудника)
Требования к квалификации:
1) высшее (или послевузовское) образование по соответствующей специальности;
2) стаж работы в должности бухгалтера не менее 2 лет.
3. Специалист кафедры Педагогика (на время декретного отпуска основного сотрудника)
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
4. Специалист факультета Образования (на время декретного отпуска основного сотрудника)
Требования к квалификации:
1) высшее (послевузовское) образование;
2) стаж работы по специальности не менее 1 года.
5. Медицинская сестра (на время декретного отпуска основного сотрудника)
Требования к квалификации:
1) среднее медицинское образование по специальности «Сестринское дело»;
2) стаж работы по специальности не менее 2-3 года.
6. Охранник
Требования к квалификации:
1) среднее образование;
2) стаж работы в должности охраника не менее 2-3 лет;
3) наличие сертификатов.
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Дата и место проведения конкурса: 01 февраля 2023 года, 15:00, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.
Опубликовано: 15.01.2023 г.
«НАО «Каспийский университет технологий и инженерии имени Ш.Есенова»
На 2022-2023 учебный год объявляется конкурс на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала и младшего обслуживающего персонала
Требования к квалификации:
1) высшее образование (юридическое);
2) стаж работы на руководящей должностей не менее 5 лет;
3) предпочтительно наличие профессиональных сертификатов.
Требования к квалификации:
1) высшее профессиональное образование;
2) наличие ученой степени или ученого звания;
3) стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет.
Требования к квалификации:
1) высшее образование, приоритетные направления специальностей — управление человеческими ресурсами; психология; экономика; менеджмент, с опытом работы по специальности не менее 5 лет;
2) опыт проведения переговоров с работодателями по трудоустройству и практике;
3) предпочтительно наличие профессиональных сертификатов.
ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ:
1) заявку на участие в конкурсе;
2) резюме.
Крайний срок подачи документов для участия в конкурсе: 30 января 2023 года до 10:00 часов.
Дата и место проведения конкурса: 01 февраля 2023 года, 15:00, г. Актау, с/а 32, главный корпус Университета Есенова.